医院召开中层干部任职宣布暨集体谈话

发布时间：2025-01-15 点击数：

会议现场

根据学校党委统一部署安排，在全院各科室、全体教职员工的支持配合下，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序和要求，医院完成了2024年中层干部调整。为强化中层干部教育管理，提升履职担当与廉洁自律意识，2025年1月13日下午，医院在三楼会议中心举行中层干部任职宣布暨集体谈话会议。会议由党委副书记、院长冯晓东主持。

党委副书记冯志毅宣读新一届中层干部任职文件。党委副书记、纪委书记李俊芝结合党纪学习教育安排，对中层干部进行集体廉政谈话，并提出三点要求：一是铸就政治忠诚，坚守理想信念高线；二是锤炼责任担当，勇做事业发展的引领者；三是严守廉洁底线，永葆清正廉洁本色。

党委书记刘金厂进行任前集体谈话。他指出，本次医院机构调整和中层干部换届工作开展顺利，阶段性完成既定目标任务。同时，他对中层干部提出四点期望：讲政治、懂规矩，筑牢思想根基。加强理论学习，遵守党纪国法和医院规章，唯有此，才能心有所畏，言有所戒，行有所止，营造风清气正的政治生态；讲品行、守礼仪，塑造良好形象。注重自身言行举止和品德修养，以个人良好形象塑造河南省中医院人的精神气质，凝聚推动事业发展的强大合力；讲奉献、顾大局，凝聚奋进力量。必须主动担当，积极作为，发扬党的优良传统，正确处理好个人与集体关系，自觉服从于工作大局；有本领、干成事，创一流业绩。要能干事、会干事、干成事、不出事，提升业务和管理能力，以服务社会、造福百姓为工作落脚点，为医院高质量发展贡献力量。

最后，党委副书记、院长冯晓东总结时讲到，2025年是医院建院40周年，这一时间节点上的换届工作对医院未来发展意义重大。他要求新任中层干部迅速适应岗位，积极投入工作。他还对近期业务工作做出全面布局和规划，强调要在调结构、提内涵上下功夫，将工作重点聚焦在人才培养、科学研究和新技术新项目引进等领域，进一步强化医院学科建设，从运营管理、学科建设、服务质量等方面发力，做好“十五五”规划，为医院的长远发展奠定坚实基础。（文/戴秀娟图/王伟琰）

（编辑/王伟琰审核/李昕）

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